工作素質
艱苦奮鬥、結果導向、團隊合作、自我批評
用人理念
尊重員工、關心員工、熱愛員工、引導員工
工作氛圍
快速 愉悅 開放
用人機制
想幹事的人有機會: 我們通過提供機會而發現優秀的人才、通過公平的競爭機制而涌現出佼佼者。
能幹事的人有平臺: 打破常規，把人才用在最適合展現其才幹的崗位上，對那些素質好、有潛力的人才，給予其充分的舞臺展現個人價值。
幹成事的人有地位: 付出了勞動，取得了成績，就會得到褒獎、重用、提拔，我們會給予相應的物質和精神待遇。
